Πώς να προετοιμαστείτε για έναν έλεγχο ιστορικού απασχόλησης

Εάν είστε κυνήγι εργασίας, πρέπει να είστε έτοιμοι για έναν πιθανό εργοδότη να ελέγξει διεξοδικά το υπόβαθρό σας. Είναι πάντα καλή ιδέα να γνωρίζετε τυχόν κόκκινες σημαίες που μπορεί να βρίσκονται στο αρχείο σας, ώστε να μπορείτε να σχεδιάσετε πώς να τις χειριστείτε. Ο καλύτερος τρόπος για να προετοιμαστείτε για έναν έλεγχο ιστορικού απασχόλησης είναι να γνωρίζετε εκ των προτέρων όλες τις πληροφορίες που μπορεί να ανακαλύψει ένας εργοδότης για εσάς.

Ειδικά αν έχετε μείνει στην αγορά εργασίας για λίγο, είναι εύκολο να ξεχάσετε μια προηγούμενη σφάλμα απασχόλησης (ή προσωπική βλάβη) που θα σας οδηγήσει σε κακό φως. Το πιο σημαντικό είναι ότι δεν περιμένετε έως ότου είστε στη μέση μιας αναζήτησης εργασίας για να προετοιμαστείτε για έναν έλεγχο ιστορικού.

Πώς να προετοιμαστείτε για έναν έλεγχο ιστορικού απασχόλησης

Όταν συνεντεύεστε για μια δουλειά, μπορεί να χρειαστεί να απαντήσετε σε ερωτήσεις σχετικά με το πιστωτικό σας μητρώο, την εγγραφή σας οδήγησης και άλλα στοιχεία και καταστάσεις που ο εργοδότης μπορεί να θεωρήσει σχετικές. Ακόμα κι αν αυτά τα πράγματα δεν έχουν τίποτα να κάνουν το άνοιγμα της εργασίας, μιλούν για τον χαρακτήρα ενός ατόμου. Εξετάστε όλα τα παρακάτω κατά την προετοιμασία για τον έλεγχο ιστορικού:

Πιστωτική έκθεση.Πάρτε ένα αντίγραφο της πιστωτικής έκθεσής σας. Μπορείτε να παραγγείλετε ένα δωρεάν αντίγραφο της πιστωτικής σας έκθεσης από κάθε ένα από τα τρία μεγάλα πιστωτικά γραφεία (π.χ. Equifax, Experian και TransUnion) για κάθε έτος που θεωρείτε ότι είναι σχετικό. Εάν υπάρχει εσφαλμένη πληροφορία (η οποία μπορεί να συμβεί), αμφισβητήστε την με τον πιστωτή για να καθαρίσετε το όνομά σας. Να είστε ενήμεροι για το νόμο στην πολιτεία σας σχετικά με τους ελέγχους που σχετίζονται με την απασχόληση.

Ποινικό μητρώο.Ορισμένα κράτη δεν επιτρέπουν ερωτήσεις σχετικά με συλλήψεις ή καταδίκες πέρα ​​από ένα συγκεκριμένο σημείο στο παρελθόν σας. Άλλα κράτη επιτρέπουν μόνο την εξέταση της ποινικής ιστορίας για ορισμένες θέσεις (όπως θέσεις εργασίας στον χρηματοπιστωτικό τομέα ή εργασία με παιδιά). Εδώ είναι πώς ένα ποινικό μητρώο επηρεάζει την αναζήτηση εργασίας σας.

Εγγραφή δίσκου.Ελέγξτε την εγγραφή του αυτοκινήτου σας ζητώντας ένα αντίγραφο της εγγραφής σας από το κρατικό τμήμα των μηχανοκίνητων οχημάτων. Μπορεί επίσης να έχετε τη δυνατότητα να ελέγξετε το αρχείο εγγραφής σας στο διαδίκτυο στο δικτυακό τόπο του DMV. Εάν έχετε ιστορικό παραβιάσεων της κυκλοφορίας και κάνετε συνέντευξη για μια θέση εργασίας, όπου απαιτείται άδεια, να είστε έτοιμοι να απαντήσετε σε ερωτήσεις σχετικά με την εγγραφή σας.

Δοκιμές φαρμάκων. Η Εταιρεία Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού εκτιμά ότι το 90% των εργοδοτών διεξάγει κάποιο είδος διαλογής φαρμάκων για υποψηφίους εργασίας. Οι έλεγχοι διεξάγονται συνήθως μετά από συνέντευξη από τους υπαλλήλους και ο εργοδότης είναι έτοιμος να κάνει προσφορές. Τα νομικά καθεστώτα διαφέρουν ανάλογα με το κράτος, αλλά γενικά απαιτούν ενιαία διαδικασία για όλους τους υποψηφίους για παρόμοιες θέσεις εργασίας.

Οι υποψήφιοι πρέπει να εκπαιδεύονται όσον αφορά τον χρόνο κατά τον οποίο μπορούν να ανιχνευθούν διάφορες ουσίες σε δοκιμές φαρμάκων και να ζητήσουν βοήθεια από συμβούλους και φορείς κατάχρησης ουσιών για να τροποποιήσουν οποιαδήποτε συμπεριφορά εθισμού. Η αποποινικοποίηση της μαριχουάνας σε πολλά κράτη έχει οδηγήσει σε μια τάση όπου ορισμένοι εργοδότες δεν δοκιμάζουν πλέον τη χρήση μαριχουάνας. Ωστόσο, παραμένει παράνομη σε πολλά κράτη και υπό τον ομοσπονδιακό νόμο.

Παραπομπές εργοδότη. Δεν υπάρχουν ομοσπονδιακοί νόμοι που να περιορίζουν τις πληροφορίες που ο εργοδότης μπορεί να αποκαλύψει σχετικά με τους πρώην υπαλλήλους. Ρωτήστε τους προηγούμενους εργοδότες σας για αντίγραφα των φακέλων εργασίας σας και ρωτήστε τι αναφορές σας πρόκειται να πουν για σας. Εδώ είναι πληροφορίες σχετικά με το τι μπορούν νομικά οι εργοδότες να πουν για εσάς.

Να ξερεις τα ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΣΟΥ.Όταν οι εργοδότες πραγματοποιούν έλεγχο της προέλευσής σας (συμπεριλαμβανομένης της πίστωσης, της εγκληματικότητας και της απασχόλησης στο παρελθόν) αν χρησιμοποιούν τρίτους, ο έλεγχος ιστορικού καλύπτεται από τον νόμο περί δίκαιης αναφοράς πιστώσεων (Fair Credit Reporting Act, FCRA). Το FCRA ορίζει έναν έλεγχο ιστορικού ως αναφορά καταναλωτή. Πριν ο εργοδότης μπορεί να λάβει μια έκθεση καταναλωτών για λόγους απασχόλησης, πρέπει να σας ειδοποιήσει εγγράφως και να σας δώσει τη γραπτή συγκατάθεσή σας.

Περισσότερες πληροφορίες σχετικά με τους ελέγχους ιστορικού απασχόλησης

Ελέγξτε τις πληροφορίες σχετικά με τον έλεγχο της απασχόλησης και την επαλήθευση της απασχόλησης, συμπεριλαμβανομένων των πληροφοριών που οι εργοδότες μπορούν και δεν μπορούν να μάθουν για τους αιτούντες εργασία και τους εργαζομένους.

Νόμος περί απασχόλησης

Παρακάτω θα βρείτε πληροφορίες σχετικά με το τι πρέπει να γνωρίζετε σχετικά με το εργατικό δίκαιο όταν αναζητάτε εργασία ή όταν χάσετε τη δουλειά σας, συμπεριλαμβανομένων μισθών, ελέγχων ιστορικού, απαιτούμενων μορφών απασχόλησης, ανεργίας και άλλων σχετικών πληροφοριών.

Πρέπει να ενημερώσετε εθελοντικά για ζητήματα που γνωρίζετε ότι θα επιλυθούν με έλεγχο ιστορικού;

Αν έχετε κάποιο πρόβλημα στο παρασκήνιο ότι είστε βέβαιοι ότι θα επιλυθεί σε έναν έλεγχο ιστορικού, ίσως είναι συμφέρον να συζητήσετε αυτό το ζήτημα με τον μελλοντικό εργοδότη σας, ώστε να μπορείτε να βοηθήσετε να διαμορφώσετε πώς θα αντιληφθούν αυτές τις πληροφορίες. Τα προβλήματα που έχετε επιλύσει ή αντιμετωπίσετε με ουσιαστικό τρόπο είναι συνήθως τα πιο καθαρά αντικείμενα για εθελοντισμό. Για παράδειγμα, αν έχετε χαμηλή πιστοληπτική ικανότητα λόγω ανεύθυνων δαπανών από πρώην σύζυγο και έχετε διαχωρίσει και λύσει οποιοδήποτε χρέος από τότε.

Αν αποφασίσετε να αποκαλύψετε τυχόν προβλήματα, ο καλύτερος χρόνος για να γίνει αυτό θα είναι γενικά αφού έχετε ήδη κάνει μια θετική εντύπωση μέσω της συνέντευξης.