Γνωρίστε τα βασικά μιας τηλεοπτικής σύμβασης προτού υπογράψετε

01 Διάρκεια της διαπραγμάτευσης

Οι υπηρεσίες περιγράφουν τις λειτουργίες εργασίας που θα πρέπει να εκτελέσετε. Ίσως θα διαπιστώσετε ότι η λίστα είναι ευρύτερη και πιο ασαφής από ό, τι νομίζατε.Οι σταθμοί δεν επιθυμούν να δεσμευτούν συμβατικά, διευκρινίζοντας ότι είστε η "άφιξη της εβδομάδας 6 και 11 μ.μ." σε περίπτωση που κάποια μέρα θέλουν να σας μεταφέρουν στις 5 και 6 μ.μ. ειδησεογραφικά μηνύματα ή τα Σαββατοκύριακα. Οι διαχειριστές επιθυμούν κάποια ευελιξία χωρίς να χρειάζεται να ξαναγράψουν ολόκληρη τη συμφωνία.Επίσης, πολλές τηλεοπτικές συμβάσεις περιέχουν μια ρήτρα στην οποία θα εκτελέσετε "άλλα καθήκοντα όπως αυτά έχουν ανατεθεί από τη διοίκηση". Αυτό επιτρέπει στο σταθμό να σας δώσει επιπλέον καθήκοντα ανά πάσα στιγμή χωρίς να παραβιάσετε τη σύμβαση.

03 Αποζημίωση

Αυτή είναι η ενότητα που διευκρινίζει πόσα χρήματα θα πληρώσετε. Για τους μισθωτούς, αυτό είναι απλό. Θα δείτε την αμοιβή σας για κάθε έτος της συμφωνίας.Οι ωριαίοι υπάλληλοι θα θέλουν να ελέγξουν εάν υπάρχει εγγύηση για υπερωρίες, διότι η πρόσθετη αμοιβή θα επηρεάσει σε μεγάλο βαθμό την επιταγή σας. Οι ωριαίες εργαζόμενοι πρέπει επίσης να γνωρίζουν τι συμβαίνει εάν δεν λειτουργούν το πρότυπο 40 ώρες την εβδομάδα λόγω ασθένειας ή άλλων παραγόντων.

04 Δικαιώματα Σταθμού

Αυτές οι ρήτρες μπορεί να σας προκαλέσουν ανησυχία, αλλά είναι ένα τυποποιημένο μέρος μιας σύμβασης τηλεόρασης. Συμφωνείτε ότι ο σταθμός είναι ιδιοκτήτης της δουλειάς σας για να χρησιμοποιήσει ό, τι κρίνει κατάλληλο.Οι εργαζόμενοι στο αεροπλάνο θα συμφωνήσουν να επιτρέψουν στο σταθμό να χρησιμοποιήσει τα πρόσωπά του, τις φωνές του και να το κατονομάσει ό, τι θέλει. Αυτά τα δικαιώματα θα επεκταθούν πέραν της διάρκειας της σύμβασης. Αυτό σημαίνει ότι εάν υπογράψετε για τρία χρόνια, ο σταθμός εξακολουθεί να διατηρεί αυτά τα δικαιώματα μετά τη λήξη της σύμβασης.

05 Ρήτρες για τα ηθικά

Ακολουθεί ένα άλλο τμήμα μιας σύμβασης τηλεόρασης που μπορεί να προκαλέσει ανησυχία. Πολλοί τηλεοπτικοί σταθμοί θέλουν να διασφαλίσουν ότι οι υπάλληλοί τους συμπεριφέρονται νόμιμα και ηθικά. Η παραβίαση αυτού του μέρους της συμφωνίας είναι ένας από τους κορυφαίους λόγους για να απολυθείτε από τη δουλειά σας.

Συμφωνώντας με αυτή τη γλώσσα, λέτε στον σταθμό ότι μπορεί να σας πυροβολήσει αν είστε κατηγορημένος για ένα έγκλημα, συλληφθεί ή συμμετέχετε σε μια κατάσταση που θέτει τον σταθμό σε αρνητικό φως. Επομένως, εάν χρεωθείτε με την κατανάλωση αλκοόλ, μπορείτε να απολύσετε πριν πάτε στη δίκη.Αυτό μπορεί να φανεί άδικο μέχρις ότου λάβετε υπόψη τον αντίκτυπο στον σταθμό. Έχει ξοδέψει χρήματα βάζοντας το πρόσωπό σας σε διαφημιστικές πινακίδες σε όλη την πόλη, μόνο για να δείτε το ίδιο πρόσωπο επικαλυμμένο στην πρώτη σελίδα της εφημερίδας κάτω από τον τίτλο "Αγκυρωμένος συνελήφθη".

06 Σύμφωνο να μην αγωνιστεί

Δώστε ιδιαίτερη προσοχή στη διατύπωση αυτού του τμήματος της σύμβασης. Με μια ρήτρα μη ανταγωνισμού, υποσχόμαστε στον σταθμό ότι δεν θα μεταβείτε για να εργαστείτε σε έναν ανταγωνιστικό σταθμό για ένα συγκεκριμένο χρονικό διάστημα, συνήθως έξι μήνες έως ένα χρόνο.Αυτή η διαθήκη εκτείνεται πέρα ​​από τη λήξη της συμφωνίας σας. Έτσι εάν υπογράψετε μια σύμβαση διάρκειας δύο ετών με ρήτρα μη ανταγωνισμού ενός έτους, δεν μπορείτε να εργαστείτε σε έναν ανταγωνιστή παρά μόνο μετά το τρίτο έτος.Ελέγξτε για να δείτε τι σταθμό θεωρεί ανταγωνιστή - όχι μόνο θα μπορούσαν να είναι όλοι οι σταθμοί στην πόλη, αλλά και εκείνοι σε μια γειτονική πόλη. Περιστασιακά, οι σταθμοί θα επιτρέψουν στο ταλέντο στο αεροπλάνο να εργάζεται για έναν ανταγωνιστή από τον αέρα ενώ περιμένει την εξάντληση της ρήτρας. Θα χρειαστείτε αυτή την άδεια γραπτώς.

07 Κυρώσεις τερματισμού

Μερικές φορές, οι συμβάσεις σπάνε πολύ πριν λήξουν. Θα πρέπει να υπάρξουν συνέπειες και για τις δύο πλευρές.Εάν ένας σταθμός αποφασίσει ότι απλά δεν εργάζεστε (αλλά δεν έχετε παραβιάσει τη ρήτρα περί ηθικής), θα πρέπει να λάβετε αποζημίωση αποχώρησης. Το ποσό αυτό θα διαφέρει ανάλογα με το μισθό σας και το χρονικό διάστημα που έχετε απασχολήσει.Η ικανότητά σας να διακόψετε τη σύμβαση πιθανότατα θα είναι πολύ πιο περιορισμένη. Μπορείτε να προσπαθήσετε να διαπραγματευτείτε μια "ρήτρα εξόδου" σε περίπτωση που η δουλειά των ονείρων σας ανοίξει σε μια πολύ μεγαλύτερη πόλη με ένα μεγαλύτερο paycheck, αλλά το πάρτε γραπτώς.Οι συμβάσεις τηλεόρασης είναι ένα τυποποιημένο μέρος του κλάδου. Δεν πρέπει να σας φοβίζουν αν τα διαβάσετε προσεκτικά και κατανοήσετε τις απαιτήσεις. Σε περίπτωση αμφιβολίας, πρέπει να το ελέγξετε ένας δικηγόρος.