Πώς να απορρίψετε μια προσφορά εργασίας που ήδη έχετε αποδεχθεί

Τι πρέπει να κάνετε εάν αποδεχτείτε μια νέα δουλειά, αλλά στη συνέχεια αλλάζετε γνώμη; Μπορείτε να αλλάξετε γνώμη για μια δουλειά για διάφορους λόγους. Ίσως μια οικογενειακή έκτακτη ανάγκη να έχει αλλάξει την κατάστασή σας ή έχετε πάρει μια ευκαιρία εργασίας για όνειρα που απλά δεν μπορείτε να αποτρέψετε.

Η απενεργοποίηση μιας προσφοράς εργασίας αφού έχετε ήδη αποδεχθεί μπορεί να είναι μια δυσάρεστη εμπειρία. Ωστόσο, εφ 'όσον δεν έχετε υπογράψει σύμβαση εργασίας με την εταιρεία, σας επιτρέπεται νομικά να αλλάξετε γνώμη. Και ανάλογα με το συμβόλαιο, ίσως εξακολουθείτε να είστε σε θέση να μειώσετε την εργασία χωρίς νομικές συνέπειες.

Με τη γρήγορη και ευγενική αλλαγή της θέσης εργασίας, μπορείτε (ελπίζουμε) να διατηρήσετε μια θετική σχέση με τον εργοδότη.

Είναι καλύτερα να μειώσετε την προσφορά από ό, τι πρόκειται να την πάρετε και να σταματήσετε σύντομα.

Πώς να μειώσετε μια προσφορά εργασίας που έχετε αποδεχθεί

Σκεφτείτε το. Πριν απορρίψετε την προσφορά εργασίας, βεβαιωθείτε ότι είστε 100% σίγουροι ότι δεν θέλετε (ή δεν μπορείτε να πάρετε) τη δουλειά. Μόλις απορρίψετε μια εργασία που προηγουμένως δεχθήκατε, δεν υπάρχει επιστροφή. Επομένως, σκεφτείτε προσεκτικά τα υπέρ και τα κατά της απόρριψης της εργασίας.

Διαβάστε τη σύμβασή σας. Αν έχετε ήδη υπογράψει συμβόλαιο, διαβάστε προσεκτικά τις οδηγίες για να βεβαιωθείτε ότι δεν θα υπάρξουν νομικές επιπτώσεις στην απόρριψη της εργασίας. Για παράδειγμα, μερικές συμβάσεις λένε ότι έχετε ένα συγκεκριμένο χρονικό διάστημα κατά το οποίο μπορείτε να απορρίψετε την εργασία ή ότι πρέπει να δώσετε μια συγκεκριμένη προθεσμία.

Ελέγξτε με έναν δικηγόρο ή εμπειρογνώμονα για την απασχόληση μόνο για να βεβαιωθείτε ότι δεν θα υπάρξουν νομικές συνέπειες για την απόρριψη της εργασίας.

Μην περιμένετε. Αφήστε τον εργοδότη να γνωρίζει μόλις συνειδητοποιήσετε ότι δεν θέλετε πλέον να αποδέχεστε τη δουλειά. Όσο πιο γρήγορα αφήνετε τον διαχειριστή μίσθωσης να γνωρίζει, τόσο πιο γρήγορα ο εργοδότης μπορεί να αρχίσει να ψάχνει για την αντικατάστασή σας. Αυτός ή αυτή θα εκτιμήσει την ταχεία επικοινωνία σας.

Να είστε ειλικρινείς αλλά διακριτικοί. Αφήστε τον εργοδότη να ξέρει γιατί αλλάξατε το μυαλό σας, αλλά το κάνετε χωρίς να τον προσβάλλετε ή την εταιρεία. Αν συνειδητοποιήσατε ότι δεν νομίζετε ότι θα συναντήσετε τους άλλους υπαλλήλους, απλά πείτε ότι δεν νομίζετε ότι θα ταιριάζετε με την εταιρική κουλτούρα.

Αν βρήκατε μια δουλειά που σας ενδιαφέρει περισσότερο, εξηγήστε ότι σας προσφέρθηκε μια δουλειά που ευθυγραμμίζεται περισσότερο με τις ικανότητές σας. Μην πείτε τίποτα αρνητικό για τον εργοδότη ή την εταιρεία.

Να είστε σύντομος. Ανεξάρτητα από το λόγο για τον οποίο απορρίπτετε την εργασία, κρατήστε την εξήγηση σας σύντομη. Δεν θέλετε να πάρετε όλες τις λεπτομέρειες της επείγουσας οικογενειακής σας επείγουσας ανάγκης ή όλους τους λόγους για τους οποίους μια άλλη δουλειά είναι πολύ κατάλληλη για εσάς.

Εκφράζω ευγνωμοσύνη. Να είστε βέβαιος να ευχαριστήσετε τον εργοδότη για την ευκαιρία να συναντηθούν και να μάθουν για την εταιρεία. Εάν υπήρχε κάτι συγκεκριμένο που σας άρεσε για τον εργοδότη ή την εταιρεία, πείτε έτσι.

Εξηγήστε ότι η απενεργοποίηση της εργασίας ήταν μια σκληρή απόφαση. Δεν θέλετε να κάψετε γέφυρες με τον εργοδότη - ποτέ δεν ξέρετε αν μπορεί να θέλετε να εργαστείτε μαζί τους στο μέλλον.

Γνωρίστε την κατώτατη γραμμή. Ο εργοδότης μπορεί να προσπαθήσει να διαπραγματευτεί μαζί σας για να σας βοηθήσει να έρθετε σε επαφή. Πριν μιλήσετε με τον διαχειριστή μίσθωσης, αποφασίστε ποια είναι η κατώτατη γραμμή. Θα μείνετε για περισσότερη αμοιβή; Καλύτερα οφέλη; Υπάρχουν μερικά οφέλη και προνόμια που είναι διαπραγματεύσιμα.

Εάν επιλέγετε να διαπραγματευτείτε, ξέρετε τι θα σας δελεάσει να αποδεχθείτε.

Λάβετε υπόψη ότι ο διαχειριστής μίσθωσης μπορεί να μην είναι ενθουσιασμένος που θέλετε να αντισταθείτε στην προσφορά αφού έχετε πει ήδη "ναι" στην πρώτη προσφορά.

Επιλέξτε τη σωστή μορφή επικοινωνίας. Η ομιλία με τον εργοδότη άμεσα (είτε τηλεφωνικώς είτε αυτοπροσώπως) είναι η καλύτερη στρατηγική, διότι σας επιτρέπει να εξηγήσετε σαφέστερα και αυξάνετε τις πιθανότητες διατήρησης μιας θετικής σχέσης με τον εργοδότη. Στη συνέχεια, θα πρέπει να παρακολουθήσετε τη συνομιλία με επιστολή ή ηλεκτρονικό ταχυδρομείο που επιβεβαιώνει τη συνομιλία σας.

Εάν είστε νευρικοί για να μιλήσετε άμεσα με τον εργοδότη ή αν ανησυχείτε ότι δεν θα μπορείτε να εξηγήσετε πλήρως τον εαυτό σας μέσω τηλεφώνου, μπορείτε να στείλετε μια επίσημη επιστολή στον εργοδότη. Ωστόσο, μια συνομιλία στο πρόσωπο ή μέσω τηλεφώνου είναι ο καλύτερος τρόπος για να εξηγήσετε προσωπικά και να ζητήσετε συγγνώμη.

Μάθετε από αυτό. Στο μέλλον, προσπαθήστε να αποφύγετε καταστάσεις όπου δέχεστε και στη συνέχεια απορρίπτετε μια εργασία. Για παράδειγμα, για την επόμενη προσφορά εργασίας σας, μπορείτε να ζητήσετε από τον εργοδότη να πάρει περισσότερο χρόνο για να αποφασίσει. Μπορείτε επίσης να εργαστείτε στις διαπραγματευτικές ικανότητές σας εάν αισθανθήκατε ότι δεν έχετε πάρει το μισθό ή τα οφέλη που επιθυμείτε.

Στο μέλλον, προσπαθήστε να μην αφήσετε τον ενθουσιασμό σας για μια προσφορά θέσεων εργασίας να θολώσει την κρίση σας. Σκεφτείτε προσεκτικά τα πλεονεκτήματα και τα μειονεκτήματα οποιασδήποτε προσφοράς εργασίας, διαπραγματευθείτε μια σύμβαση με την οποία είστε ικανοποιημένοι και, στη συνέχεια, πείτε ναι (ή όχι) στη δουλειά.

Δείγμα επιστολής που καταργεί μια προσφορά εργασίας μετά την αποδοχή (έκδοση κειμένου)

Francesa Lau123 Καρυδιά Dr.Barrington, IL 60011

1η Σεπτεμβρίου 2018

Melissa PetersonΟικονομικός διευθυντήςABC Financial Group456 South St.Chicago, IL 60612

Αγαπητή κα Peterson,

Σας ευχαριστώ πολύ που μου προσφέρετε τη θέση του Οικονομικού Αναλυτή στο ABC Financial Group. Έχει χαρά να μιλήσω μαζί σας και να μάθω περισσότερα για την εταιρεία σας.

Δυστυχώς, μετά από μεγάλη σκέψη σε αυτή την ευκαιρία σταδιοδρομίας, αποφάσισα ότι είναι προς το συμφέρον μου, καθώς και της εταιρείας, να μειώσω τη χαρούμενη προσφορά εργασίας σας.

Πρόσφατα αποφάσισα να δεχθώ μια άλλη θέση που πιστεύω ότι είναι καλύτερη για τις ικανότητες και τις δεξιότητές μου. Λυπάμαι πολύ για την ταλαιπωρία που μπορεί να προκαλέσει η απόφαση μου.

Συνεχίζω να εντυπωσιάζομαι με το ρόλο της ABC Financial Group στη διεθνή αγορά και ιδιαίτερα με το μεγάλο έργο που κάνατε ως διευθυντής του κλάδου Midwest της εταιρείας.

Σας εύχομαι ό, τι καλύτερο στο μέλλον σας. Ελπίζω να σας δω στην προσεχή διάσκεψη δημοσιονομικής διαχείρισης τον Οκτώβριο.

Με εκτιμιση,

Francesa Lau (έντυπη μορφή υπογραφής)

Francesa Lau