7 Συμβουλές για τον καθορισμό στόχων καριέρας για το νέο έτος

Το Νέο Έτος είναι πάντα μια εποχή νέων ξεκινήσεων, μιας εποχής για μια αλλαγή και ενός χρόνου για τον καθορισμό των στόχων. Είναι η εποχή του χρόνου, όταν πολλοί άνθρωποι αρχίζουν να σκέφτονται να αναζητούν μια νέα θέση εργασίας ή να ξεκινούν μια αλλαγή σταδιοδρομίας. Στην πραγματικότητα, ο Ιανουάριος είναι ο πιο πολυσύχναστος χρόνος αναζήτησης εργασίας για το έτος. Εάν έχετε σκεφτεί να αλλάξετε την καριέρα σας, αυτό είναι μεταξύ των καλύτερων χρόνων για να το κάνετε.

Το νέο έτος είναι ένας καλός χρόνος για μια αλλαγή

Για όσους σχεδιάζουν μια αλλαγή εργασίας ή αλλαγής σταδιοδρομίας, η άφιξη του νέου έτους παρουσιάζει την ιδανική ευκαιρία να προβληματιστούν σχετικά με την εμπειρία σας στο παρελθόν και να σκεφτείτε ποια κατεύθυνση ίσως θέλετε να ακολουθήσετε στο μέλλον. Ακόμα καλύτερα, οι εργοδότες προσλαμβάνουν και οι ευκαιρίες απασχόλησης είναι άφθονοι.

Εάν σκεφτήκατε να αλλάζετε ταχύτητες, πρέπει να ξέρετε ότι δεν είστε μόνοι. Κατά μέσο όρο, οι περισσότεροι άνθρωποι αλλάζουν θέσεις εργασίας 10 έως 15 φορές κατά τη διάρκεια της επαγγελματικής τους ζωής, οπότε δεν χρειάζεται να παραμείνετε σε μια σταδιοδρομία που δεν είναι σωστή για εσάς.

Υπάρχουν πολλοί πρακτικοί λόγοι για να αισθανθείτε την ανάγκη να παραμείνετε σε μια ανεκπλήρωτη δουλειά, αλλά ένας βασικός λόγος είναι η έλλειψη σαφούς σχεδίου για μια εναλλακτική σταδιοδρομία. Διευκρινίζοντας τους στόχους της σταδιοδρομίας σας, και να σκεφτείτε ποια πορεία επαγγελματικής σταδιοδρομίας θα θέλατε να έχετε, μπορεί να σας δώσει την ώθηση και την ώθηση για να κάνετε την αλλαγή σε μια πιο ικανοποιητική σταδιοδρομία.

Σκεφτείτε το Νέο Έτος ως μια στιγμή για να κάνετε ένα νέο ξεκίνημα και στη συνέχεια να επωφεληθείτε από αυτή την ενέργεια. Ακολουθούν μερικές δραστηριότητες που θα σας βοηθήσουν να δημιουργήσετε νέους στόχους σταδιοδρομίας.

Top 7 συμβουλές για τον καθορισμό στόχων καριέρας για το νέο έτος

1. Απογραφή των δεξιοτήτων σας. Ελέγξτε την εργασία σας, το εθελοντικό, το εξωσχολικό και το ακαδημαϊκό ιστορικό για να προσδιορίσετε τις δραστηριότητες ή τα στοιχεία των παρελθόντων ρόλων σας που βρήκατε ενεργοποιημένα ή ευχάριστα. Τι σας άρεσε το καλύτερο; Απογραφή των δεξιοτήτων που έχετε απολαύσει χρησιμοποιώντας. Ακολουθεί ένας κατάλογος απαιτούμενων δεξιοτήτων για πολλούς διαφορετικούς τύπους θέσεων εργασίας. Αναπτύξτε έναν κατάλογο δεξιοτήτων από έξι έως εννέα δεξιότητες ή δραστηριότητες που θέλετε να χρησιμοποιήσετε σε μια νέα καριέρα.

2. Εμπλέξτε στην έρευνα σταδιοδρομίας. Όσο περισσότερο μάθετε, τόσο πιο εύκολο θα είναι να λάβετε αποφάσεις και να ορίσετε στόχους για τον εαυτό σας. Αρχίστε να διαβάζετε σχετικά με τις σταδιοδρομίες ενδιαφέροντος περιηγώντας ιστοσελίδες ή δημοσιεύσεις στο τοπικό βιβλιοπωλείο ή βιβλιοθήκη σας. Προσδιορίστε δύο νέες σταδιοδρομίες για έρευνα κάθε εβδομάδα και κρατήστε ένα ημερολόγιο του ενδιαφέροντός σας σε κάθε μία. Μετρήστε τη σταδιοδρομία από τον κατάλογο προτιμώμενων δεξιοτήτων σας. Για εκείνους τους τομείς με μια πραγματική έκκληση, καταρτίζει μια λίστα ερωτήσεων για την έρευνα, ώστε να μπορείτε να εκτιμήσετε πλήρως την καταλληλότητα της καριέρας για σας.

3. Ελέγξτε τι κάνουν οι φίλοι σας. Έχετε φίλους με δουλειές που ακούγονται σαν κάτι που μπορεί να σας ενδιαφέρει; Ενεργοποιήστε την περιέργειά σας για την επαγγελματική ζωή των ανθρώπων στο κοινωνικό σας δίκτυο. Σκεφτείτε τους ρόλους των συναδέλφων, των προμηθευτών ή των πελατών που μπορεί να είναι κατάλληλοι για εσάς και τους συνεννοήστε σχετικά με τη φύση της εργασίας τους. Μοιραστείτε τη λίστα των δεξιοτήτων σας μαζί τους και ζητήστε βοήθεια για επιλογές καριέρας που μπορεί να αξίζει να εξεταστούν στο πλαίσιο του τομέα τους. Ρωτήστε τις επαφές σας για εισαγωγές σε άτομα που γνωρίζουν που βρίσκονται σε τομείς που σας ενδιαφέρουν και ρωτήστε για τη δυνατότητα συνάντησης για ενημερωτική συνέντευξη.

4. Ορίστε μια σκιά εργασίας (ή δύο). Ρυθμίστε μερικές ευκαιρίες σκίασης εργασίας με επαφές σε τομείς ενδιαφέροντος κατά τη διάρκεια των διακοπών σας για να αποκτήσετε πιο συγκεκριμένη έκθεση στο πεδίο. Θα σας δώσει πραγματική έκθεση σε ό, τι ακριβώς είναι η κατοχή.

5. Εθελοντές να αποκτήσουν εμπειρία. Αν είναι δυνατόν, αναζητήστε θέσεις εθελοντών στο επιλεγμένο πεδίο. Για παράδειγμα, εάν σκέφτεστε να κάνετε γηριατρική κοινωνική εργασία, βοηθήστε σε ένα ανώτερο κέντρο. Εάν βρίσκεστε στο σχολείο, είστε άνεργος ή εργάζεστε στο σπίτι, σκεφτείτε μια πρακτική άσκηση μερικής απασχόλησης στον τομέα στόχο σας. Εκτός από τη βοήθεια άλλων, θα έχετε κάποια σχετική εμπειρία για να προσθέσετε στο βιογραφικό σας. Ίσως ακόμη να μπορέσετε να μετατρέψετε την εθελοντική σας θέση σε δουλειά.

6. Πηγαίνετε στο σχολείο. Αν ενδιαφέρεστε για επιλογές που χρειάζονται περαιτέρω εκπαίδευση, πάρτε μια τάξη στο διαδίκτυο για να ενισχύσετε τις δεξιότητές σας σταδιοδρομίας, εξετάστε το ενδεχόμενο να αποκτήσετε πιστοποιητικό σε μια σταδιοδρομία που σας ενδιαφέρει για να ενισχύσετε την απασχολησιμότητά σας, να επανεξετάσετε τις προσφορές των τοπικών σχολών ή να εξετάσετε το ενδεχόμενο να παρακολουθήσετε μαθήματα σε ένα τοπικό κολέγιο κοινότητας κέντρο εκπαίδευσης ενηλίκων για να έχετε μια αίσθηση για τον τομέα ενδιαφέροντός σας. Προγραμματίστε τις συναντήσεις με τους καθηγητές των σχολών των αρμόδιων υπηρεσιών για να μάθετε περισσότερα σχετικά με το πώς μπορεί να λειτουργήσει το πρόγραμμα για εσάς. Η ολοκλήρωση ενός βαθμού σταδιοδρομίας μπορεί να φανεί τρομακτικό, αλλά με τη σωστή υποστήριξη από την οικογένεια και τους φίλους, μπορεί να είναι εφικτή.

7. Επικοινωνήστε με το κολέγιο σας. Αν χρειάζεστε περισσότερη βοήθεια, επικοινωνήστε με την αλμα ματέρα σας (ή γραφείο καριέρας κολέγιο περιοχής) για παραπομπή σε έναν τοπικό σύμβουλο καριέρας.

Για τους περισσότερους ανθρώπους, η εστίαση σταδιοδρομίας δεν θα έρθει ως επιδείνωση από την ψυχή που ψάχνει μεμονωμένα, αλλά μάλλον μέσω της ενεργού δέσμευσης με τους πόρους σταδιοδρομίας και των ανθρώπων στον κόσμο της εργασίας. Γιατί λοιπόν να μην ξεκινήσετε το νέο έτος με μια ενεργό εκστρατεία για να βρείτε κάποιες νέες επιλογές σταδιοδρομίας;