Έγγραφο απουσίας δείγματος για στρατιωτική άδεια

Μια στρατιωτική άδεια απουσίας διέπεται από τον νόμο για τα δικαιώματα των εργαζομένων και την επανένταξή τους (USERRA), ο οποίος προστατεύει τα δικαιώματα απασχόλησης ατόμων που εγκαταλείπουν τη θέση τους για να υπηρετήσουν στο στρατό.

Προκειμένου να πληρούνται οι προϋποθέσεις, η απουσία πρέπει να είναι αποτέλεσμα υπηρεσίας στις υπηρεσίες ομοιόμορφων υπηρεσιών, η οποία περιλαμβάνει το στρατό, το ναυτικό, την Πολεμική Αεροπορία, το Ναυτικό Σώμα, το Λιμενικό Σώμα και τα Αποθεματικά. Εθνική Φρουρά του Στρατού. Αεροπορική Εθνική Φρουρά. που έχει ανατεθεί στο σώμα της Υπηρεσίας Δημόσιας Υγείας. και κάθε άλλη κατηγορία που ορίζεται από τον Πρόεδρο κατά τη διάρκεια πολέμου ή εθνικής έκτακτης ανάγκης.

Σύμφωνα με το USERRA, ο σωρευτικός χρόνος που μπορεί να απουσιάσετε από την εργασία για στρατιωτικό καθήκον και να διατηρήσετε δικαιώματα επαναδημιουργίας είναι πέντε χρόνια.

Διαδικασίες για την αίτηση στρατιωτικής άδειας

1. Ένας εργαζόμενος θα πρέπει να ενημερώνει την επιχείρηση για την ανάγκη άδειας όσο το δυνατόν νωρίτερα, εκτός εάν δεν το εμποδίζει η στρατιωτική αναγκαιότητα. Προτιμάται γραπτή ειδοποίηση, αλλά δεν απαιτείται από το νόμο.
2. Οι εργαζόμενοι θα πρέπει να λάβουν Αίτηση Αίτησης Άδειας Χρήσης από Ανθρώπινο Δυναμικό για να ζητήσουν στρατιωτική άδεια. Ο ΥΕ θα εξετάσει και θα υπογράψει την Αίτηση Αίτησης Άδειας Χρήσης και θα επεξεργαστεί οποιαδήποτε άλλα σχετικά έγγραφα.
3. Όταν ο υπάλληλος σχεδιάζει να επιστρέψει στη δουλειά του, θα πρέπει να υποβάλει αίτηση επανένταξης με το HR όπως παρακάτω.

Έγγραφο απουσίας δείγματος για στρατιωτική άδεια

Εδώ είναι ένα δείγμα επιστολή που συμβουλεύει έναν εργοδότη για τη λήψη άδειας από την εργασία για τη στρατιωτική θητεία. Κατεβάστε το πρότυπο επιστολής απουσίας (συμβατό με τα Έγγραφα Google και το Word Online) ή δείτε παρακάτω για περισσότερα παραδείγματα.

Κάντε λήψη του προτύπου του Word

Έντυπο απουσίας δείγματος για στρατιωτική άδεια (έκδοση κειμένου)

Σον Τζόουνς123 Main StreetAnytown, CA 12345555-555-5555[email protected]

1η Σεπτεμβρίου 2018

Harvey SmithΔιευθυντής, Ανθρώπινοι ΠόροιABC Company123 Business Rd.Business City, NY 54321

Αγαπητέ κύριε Σμιθ:

Σύμφωνα με τις συνομιλίες μας, σας ειδοποιώ επίσημα ότι θα ασκήσω ενεργό καθήκον με το Πολεμικό Ναυτικό των Ηνωμένων Πολιτειών από την 1η Σεπτεμβρίου. Έχω απολαύσει τη συνεργασία μου με την εταιρεία ABC και αναμένω να επιστρέψω στην δουλειά μου μόλις εκπληρωθούν οι στρατιωτικές μου υποχρεώσεις .

Όπως γνωρίζετε, η απουσία μου από την εργασία για αυτή την περίοδο στρατιωτικής θητείας προστατεύεται από το νόμο περί δικαιωμάτων απασχόλησης και επανεγκατάστασης (USERRA), 38 των Ηνωμένων Πολιτειών, τμήματα 4301-33. Ελπίζω ότι η άδεια μου δεν θα έχει αρνητικό αντίκτυπο στην οργάνωση και θα χαρούμε να εκπαιδεύσουμε και να προσανατολίσουμε την αντικατάστασή μου πριν από την αναχώρησή μου.

Η τελευταία μου μέρα στη δουλειά πριν ξεκινήσω τη στρατιωτική θητεία θα είναι η 1η Αυγούστου.

Δεν επιθυμώ να λάβω άδεια μετ 'αποδοχών κατά τη διάρκεια της απουσίας μου και δεν θέλω να διατηρήσω ασφαλιστική κάλυψη κατά την απουσία μου.

Μπορώ να έρθω στην παραπάνω διεύθυνση και τον αριθμό τηλεφώνου ενώ είμαι ενεργός. Αν έχετε οποιεσδήποτε ερωτήσεις σχετικά με τις διατάξεις του νόμου για την απασχόληση και την ανανέωση των υπηρεσιών εργασίας (USERRA), μπορείτε να επικοινωνήσετε με το Υπουργείο Εργασίας των Ηνωμένων Πολιτειών στο 1-866-4-USA-DOL (1-866-487-2365).

Οι καλύτερες ευχές για συνεχή επιτυχία στην εταιρεία ABC και ανυπομονώ για την ημέρα που μπορώ να επιστρέψω στη δουλειά μου.

Με εκτιμιση,

Σον Τζόουνς

Αποστολή μηνύματος ηλεκτρονικού ταχυδρομείου

Αν προτιμάτε να στείλετε μήνυμα με το ηλεκτρονικό σας ταχυδρομείο, εδώ μπορείτε να στείλετε το μήνυμα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου σας.

Επιστροφή στην εργασία μετά από στρατιωτική άδεια

Η επανένταξη πρέπει να περιλαμβάνει την επιβεβαίωση της καλής θέσης του εργαζομένου με το στρατό για να επιστρέψει στην εργασία και πρέπει να συμμορφωθεί με τις διατάξεις USERRA:

• Εάν η απουσία είναι για περίοδο 30 ημερών ή λιγότερο, ο εργαζόμενος πρέπει να υποβάλει έκθεση για να εργαστεί για την επόμενη πλήρη, προγραμματισμένη εργάσιμη ημέρα, συν 8 ώρες.
• Αν η απουσία κυμανθεί μεταξύ 31 και 180 ημερών, ο εργαζόμενος υποχρεούται να ειδοποιήσει τον εργοδότη για την πρόθεσή του να επιστρέψει μέσα σε δύο εβδομάδες μετά τη λήξη της στρατιωτικής θητείας του.
• Εάν η απουσία διαρκέσει 181 ημέρες ή περισσότερο, ο εργαζόμενος πρέπει να ενημερώσει τον εργοδότη για την πρόθεσή του να επιστρέψει στην εργασία εντός 90 ημερών από τη λήξη της στρατιωτικής του θητείας.

Περισσότερα Απορρήματα Λόγια εξαίρεσης

Οι εργαζόμενοι μπορεί να χρειαστεί να δώσουν μια επιστολή εξήγησης όταν χάνουν χρόνο από την εργασία τους σε συνέντευξη ή για άλλους λόγους. Εδώ είναι περισσότερες επιστολές επεξηγηματικό δείγμα μπορούν να επεξεργαστούν ώστε να ταιριάζουν στις προσωπικές σας συνθήκες.

• Δικαιολογητικά για την απουσία εργασίας
• Αποστολή μηνύματος ηλεκτρονικού ταχυδρομείου και επιστολών εξήγηση παραδείγματα