Πίνακας περιεχομένων:
- Τύπος
- Τάσεις Παραγωγικότητας των ΗΠΑ
- Το εισόδημα δεν έχει κρατηθεί
- Η αύξηση της απασχόλησης έχει παραμείνει στάσιμη
Βίντεο: How Africa can keep rising | Ngozi Okonjo-Iweala 2025
Η παραγωγικότητα είναι η αναλογία της εξόδου προς την είσοδο. Η παραγωγή είναι αγαθά και υπηρεσίες. Οι εισροές είναι εργατικά και κεφαλαιουχικά αγαθά. Αυτοί είναι δύο από τους τέσσερις παράγοντες παραγωγής.
Η υψηλή παραγωγικότητα δημιουργεί περισσότερη απόδοση με λιγότερες εισροές. Είναι πιο πολύτιμο γιατί δημιουργεί μεγαλύτερο κέρδος. Δίνει στην εταιρεία, τη βιομηχανία ή τη χώρα πλεονέκτημα έναντι των ανταγωνιστών της.
Οι επιχειρήσεις αναλύουν την παραγωγικότητα στις διαδικασίες, την κατασκευή και τις πωλήσεις για να βελτιώσουν την κατώτατη γραμμή. Οι κυβερνήσεις χρησιμοποιούν μέτρα παραγωγικότητας για να αξιολογήσουν εάν οι νόμοι, οι φόροι και άλλες πολιτικές αυξάνουν ή εμποδίζουν την ανάπτυξη των επιχειρήσεων.
Οι κεντρικές τράπεζες αναλύουν την παραγωγικότητα για να δουν πόσο καλά η οικονομία χρησιμοποιεί τη συνολική χωρητικότητα. Εάν η παραγωγικότητα είναι χαμηλή, τότε η οικονομία βρίσκεται σε ύφεση. Εάν η χρησιμοποίηση της παραγωγικής ικανότητας είναι υψηλή, τότε η οικονομία μπορεί να κινδυνεύει από τον πληθωρισμό. Για τους λόγους αυτούς, είναι επιθυμητή η αύξηση της παραγωγικότητας.
Το 1994, ο βραβευμένος με το βραβείο Νόμπελ οικονομολόγος, Paul Krugman, σημείωσε ότι η ικανότητα μιας χώρας να βελτιώνει το βιοτικό της επίπεδο με την πάροδο του χρόνου εξαρτάται από την παραγωγικότητά της.
Τύπος
Η παραγωγικότητα είναι ένας λόγος που περιγράφει την έξοδο που διαιρείται από την είσοδο. Ο τύπος είναι:
Παραγωγικότητα = Έξοδος / Εισροή.
Μπορείτε να αυξήσετε την παραγωγικότητα είτε αυξάνοντας την παραγωγή είτε μειώνοντας την είσοδο.
Ο πιο συχνά χρησιμοποιούμενος λόγος μετρά την παραγωγικότητα του εργατικού δυναμικού σε μια χώρα. Ο τύπος είναι:
Παραγωγικότητα εργατικού δυναμικού = Ακαθάριστο εγχώριο προϊόν / ώρες εργασίας.
Το Γραφείο Στατιστικών Εργασίας μετρά τις ώρες εργασίας των εργαζομένων, των ιδιοκτητών και των μη αμειβόμενων οικογενειακών εργαζομένων. Χρησιμοποιεί επίσης δείκτη τόσο για το ΑΕΠ όσο και για τις ώρες εργασίας.
Τάσεις Παραγωγικότητας των ΗΠΑ
Η παραγωγικότητα ήταν ισχυρή από τον εμφύλιο πόλεμο μέχρι το 1973, με μέσο όρο 2-3%. Υπήρχαν τρεις εκροές ανάπτυξης.
Μεταξύ του 1870 και του 1900, η μέση παραγωγικότητα αυξήθηκε κατά 2% ετησίως. Αυτό οφείλεται στο αυξημένο προσδόκιμο ζωής που επέτρεψε στους εργαζομένους να ζήσουν περισσότερο. Η τεχνολογία, όπως οι σιδηρόδρομοι, τα τηλέγραφα και ο κινητήρας εσωτερικής καύσης, βοήθησαν επίσης τους εργάτες να παράγουν περισσότερα.
Κατά τη δεκαετία του 1920 και του 1930, η παραγωγικότητα αυξήθηκε κατά 2-3% ετησίως. Οι καινοτομίες αφθονούν στην παραγωγή ηλεκτρικής ενέργειας, στους κινητήρες εσωτερικής καύσης και στις τηλεπικοινωνίες. Υπήρχαν νέα πετροχημικά, συμπεριλαμβανομένων των λιπασμάτων για τη γεωργία, τα πλαστικά και τα φαρμακευτικά προϊόντα. Στη δεκαετία του 1920, η αύξηση της παραγωγικότητας στη μεταποίηση ήταν κατά μέσο όρο 5% ετησίως.
Μεταξύ του 1940 και του 1973 συνεχίστηκε η ανάπτυξη. Τα κέρδη από την παραγωγικότητα ήταν 1,5-2% ετησίως καθώς οι καινοτομίες εξαπλώθηκαν σε όλη τη χώρα. Σε αντίθεση με την κοινή γνώμη, η προσπάθεια του Β 'Παγκοσμίου Πολέμου δεν βελτίωσε την παραγωγικότητα σε τίποτα εκτός από την ιατρική περίθαλψη.
Η παραγωγικότητα επιβραδύνθηκε μέχρι την περίοδο 1995 έως 2004. Τότε αυξήθηκε από 1% έως 1,5% χάρη στην τεχνολογία των πληροφοριών.
Από το 2007 έως το 2012, η παραγωγικότητα ήταν κατά μέσο όρο 1,8%, καθώς οι εργαζόμενοι που δεν είχαν απολυθεί κατά τη διάρκεια της ύφεσης έπρεπε να παράγουν περισσότερα.
Αλλά το μεγαλύτερο μέρος αυτής της αύξησης της παραγωγικότητας έχει φτάσει στο 5% των εταιρειών. Οι πιο παραγωγικές εταιρείες επωφελήθηκαν από την τεχνολογία που δεν ήταν διαθέσιμη σε μικρότερες επιχειρήσεις. Μπορούν να αντέξουν ακριβά ρομποτικά εργοστάσια. Επωφελούνται από τις οικονομίες κλίμακας που προσφέρουν οι παγκόσμιες αγορές. Ως αποτέλεσμα, το 95% των επιχειρήσεων έχει δει ελάχιστα κέρδη στην παραγωγικότητα.
Το εισόδημα δεν έχει κρατηθεί
Αυτή η απόκλιση στην παραγωγικότητα επιβράδυνε το αυξανόμενο βιοτικό επίπεδο για τους περισσότερους Αμερικανούς. Οι εταιρείες που δεν ανήκουν στο κορυφαίο 5% δεν μπορούν να πληρώσουν περισσότερο τους εργαζομένους τους.Οι μισθοί σε tech behemoths όπως το Google, το Amazon και το Facebook ξεπέρασαν το σύνολο.
Η χρηματοπιστωτική κρίση του 2008 επιδείνωσε αυτή την τάση. Η αύξηση της παραγωγής δεν οδήγησε σε ίση αύξηση του βιοτικού επιπέδου των εργαζομένων. Αντ 'αυτού, πήγε στους ιδιοκτήτες του κεφαλαίου. Τα εταιρικά κέρδη έφθασαν σε υψηλά επίπεδα το 2013. Ήταν 12,53 τοις εκατό του ΑΕΠ, από 7 τοις εκατό το 2000. Οι εταιρίες πήραν ένα μεγαλύτερο κομμάτι παραγωγής, ενώ οι εργαζόμενοι έλαβαν μικρότερο κομμάτι.
Μεταξύ του 2000 και του 2012, ο μέσος νοικοκυριός έχασε 6,6% του εισοδήματος μετά τη συνεκτίμηση του πληθωρισμού. Το μέσο μεσαίο εισόδημα των νοικοκυριών ήταν 51.371 δολάρια ετησίως το 2012 σε σύγκριση με 55.030 δολάρια το 2000. Το Τμήμα Εργασίας ανέφερε ότι η πραγματική αποζημίωση αυξήθηκε μόνο κατά 0,3% το 2013. Αλλά μέχρι το 2016 τα επίπεδα των μέσων εισοδημάτων των ΗΠΑ βελτιώθηκαν αρκετά ώστε να επιστρέψουν σε επίπεδα πριν από την ύφεση . Ωστόσο, η ανισότητα εισοδήματος στην Αμερική έχει μειώσει την οικονομική κινητικότητα για όσους βρίσκονται κοντά ή κάτω από το ομοσπονδιακό επίπεδο φτώχειας.
Η αύξηση της απασχόλησης έχει παραμείνει στάσιμη
Ως αποτέλεσμα, η αύξηση της παραγωγικότητας δεν οδηγεί πλέον σε περισσότερες θέσεις εργασίας, όπως έπραξε μέχρι το 2000. Από τότε, η αύξηση της απασχόλησης έχει παραμείνει στάσιμη. Αυτό αναγκάστηκε οι εργαζόμενοι να δεχθούν χαμηλότερους μισθούς για να διατηρήσουν την εργασία τους.
Η αυξημένη αυτοματοποίηση σε εργοστάσια και βιομηχανίες υπηρεσιών είναι και αυτός ένοχος. Οι γραμματείς έχουν αντικατασταθεί από υπολογιστές, τραπεζικούς λογαριασμούς από ΑΤΜ και λογιστές από λογισμικό. Οι ταχύτερα αναπτυσσόμενες εργασίες βρίσκονται τώρα στη μηχανική λογισμικού και στην υποστήριξη υπολογιστών.
Η Διεθνής Ομοσπονδία Ρομποτικής εκτιμά ότι λειτουργούν μεταξύ 1,5 και 1,75 εκατομμυρίων βιομηχανικών ρομπότ. Μέχρι το 2025, προβλέπει περίπου 6 εκατομμύρια. Οι περισσότεροι είναι στη βιομηχανία αυτοκινήτων και ηλεκτρονικών ειδών. Ερευνητές από το M.I.T. εκτιμά ότι κάθε ρομπότ κοστίζει τις εργασίες υποστήριξης της γύρω περιοχής 6.2.
Η εξωτερική ανάθεση υποχρεώνει τους Αμερικανούς εργαζόμενους να αποδέχονται χαμηλότερους μισθούς ή να παρακολουθούν εκείνες τις θέσεις εργασίας σε αλλοδαπούς εργαζόμενους. Αυτό οδηγεί σε χαμηλότερο βιοτικό επίπεδο στις ΗΠΑ, καθώς οι μισθοί εξισώνονται. Επιπλέον, το εργατικό δυναμικό των Η.Π.Α. έχει γίνει λιγότερο ανταγωνιστικό, αυξάνοντας τις πιέσεις για αποδοχή χαμηλότερων μισθών. Ένας από τους λόγους για τους οποίους οι ΗΠΑ χάνουν το ανταγωνιστικό πλεονέκτημα είναι το γεγονός ότι έχει μειωθεί σημαντικά από την άποψη της παγκόσμιας εκπαιδευτικής κατάταξης.
Η Κίνα, η Ινδία και πολλές άλλες χώρες αναδυόμενων αγορών είναι σε θέση να παράγουν τα πράγματα πιο φτηνά, πληρώνοντας χαμηλότερους μισθούς. Η Κίνα έχει χαμηλότερο βιοτικό επίπεδο. Ένα χαμηλό βιοτικό επίπεδο σημαίνει ότι τα πράγματα κοστίζουν λιγότερο, έτσι οι εταιρείες μπορούν να πληρώσουν λιγότερο. Ένα χρήσιμο εργαλείο για τη μέτρηση και τη σύγκριση των επιπέδων εισοδήματος μεταξύ των χωρών είναι η ισοτιμία αγοραστικής δύναμης.
Οι εταιρείες των ΗΠΑ αναγκάζονται να προσφέρουν χαμηλά ημερομίσθια στους Αμερικανούς υπαλλήλους προκειμένου να ανταγωνιστούν αυτές τις εταιρείες σε χώρες με χαμηλότερο βιοτικό επίπεδο. Εάν οι αμερικανικές εταιρείες δεν μπορούν να βρουν αρκετούς εργαζόμενους με χαμηλή αμοιβή και ειδίκευση στις Ηνωμένες Πολιτείες, πρέπει να προμηθεύσουν αυτές τις θέσεις εργασίας στο εξωτερικό ή να βγούν από την επιχείρηση.
Μύθος: Οποιοσδήποτε Τύπος είναι καλός Τύπος

Ο αρνητικός τύπος είναι μια χαμένη στρατηγική. Η κακή συμπεριφορά είναι απίστευτα κοινή. Η καλύτερη στρατηγική προσπαθεί να αποκτήσει εξαιρετικό τύπο για να κάνει εξαιρετικά πράγματα.
Τύπος προσωπικότητας ENFP - Τύπος MBTI και η καριέρα σας

Μάθετε για τον τύπο προσωπικότητας, ENFP, όπως καθορίζεται από τον δείκτη τύπου Myers-Briggs. Δείτε τι σημαίνει και ποιες καριέρες είναι κατάλληλες για εσάς.
Πεδίο καριέρας των αεροσκαφών των αεροσκαφών στην Πολεμική Αεροπορία των ΗΠΑ

Η Πολεμική Αεροπορία περιέγραψε τις περιγραφές θέσεων εργασίας στο Field Career Field Operations, από κρυπτολογικούς γλωσσομαθείς μέχρι αερομεταφορείς αναγνωριστικών αεροσκαφών.