Τι πρέπει να γνωρίζετε για το γράψιμο δειγμάτων κατά το κυνήγι εργασίας

Ανάλογα με τη δουλειά για την οποία υποβάλλετε αίτηση, ένα δείγμα γραφής μπορεί να είναι απαίτηση της διαδικασίας υποβολής προσφορών από τον αιτούντα. Οι εργοδότες για τις περισσότερες επαγγελματικές θέσεις εργασίας αποδίδουν μεγάλη αξία στις δεξιότητες γραφής κατά την εξέταση των υποψηφίων.

Δεν είναι ασυνήθιστο να προσλαμβάνουν διευθυντικά στελέχη για να ζητήσουν ένα δείγμα γραφής εκτός από ένα βιογραφικό σημείωμα ή μια συνοδευτική επιστολή όταν διεξάγουν την αρχική επανεξέταση των υποψηφίων. Ή, μπορεί να σας ζητηθεί να φέρετε ένα δείγμα γραφής σε συνέντευξη εργασίας.

Εδώ υπάρχουν πληροφορίες σχετικά με το πότε οι εταιρείες ζητούν τη σύνταξη δειγμάτων και τον τρόπο υποβολής τους. Θα βρείτε επίσης συμβουλές για την επιλογή ενός δείγματος γραφής καθώς και για το πώς να γράψετε ένα.

Όταν οι εργοδότες ζητούν ένα δείγμα γραφής;

Αυτή είναι μια κοινή απαίτηση για εργασίες έντασης γραφής στη δημοσιογραφία, την ανάπτυξη περιεχομένου, τη δημοσίευση, τις δημόσιες σχέσεις, τις επικοινωνίες, την έρευνα και τη διαβούλευση. Εντούτοις, ενδέχεται να σας ζητηθεί να δώσετε ένα δείγμα γραφής ή άλλα παραδείγματα της δουλειάς σας για άλλους τύπους θέσεων. Για παράδειγμα, εάν υποβάλετε αίτηση για θέση ως εκτελεστικός βοηθός του CEO μιας εταιρείας Fortune 500 και αυτός ή αυτή θα χρειαστεί να γράψετε κάποια από την αλληλογραφία τους, οι ικανότητές σας στη γραφή είναι καθοριστικές.

Ο στόχος του εργοδότη είναι να καθορίσει εάν έχετε τις ικανότητες γραφής που αναζητούν. Το δείγμα της γραφής σας μπορεί να διαβαστεί για τόνο και ύφος, καθώς και για περιεχόμενο, γραμματική, ορθογραφία και σημεία στίξης.

Οι απαιτήσεις του εργοδότη ποικίλλουν ανάλογα με το τι ζητείται και όταν κατά τη διαδικασία υποβολής αιτήσεων οι αιτούντες καλούνται να υποβάλουν το δείγμα τους. Έτσι θυμηθείτε, αυτό που θα σας ζητηθεί εξαρτάται εξ ολοκλήρου από τη δουλειά και την εταιρεία.

Επιλέγοντας ένα δείγμα γραφής

Το πιο σημαντικό στοιχείο κατά την επιλογή ενός δείγματος γραφής πρέπει να είναι η ποιότητα. Βεβαιωθείτε ότι το γράψιμο είναι το καλύτερο και θα το έχετε εξετάσει για περιεχόμενο, ορθογραφία και γραμματική πριν από την υποβολή. προσεκτικά να διορθώσετε το δείγμα σας. Αν δεν έχετε επαγγελματική εμπειρία γραφής, μπορείτε να έχετε και άλλες επιλογές. Για παράδειγμα, ένα ακαδημαϊκό χαρτί, το οποίο έλαβε καλά από ένα μέλος της σχολής, θα αρκεί ως δείγμα αν υποβάλετε αίτηση για εργασία σε πανεπιστήμιο.

Ένα δημοσιευμένο άρθρο, είτε σε έντυπη είτε σε ηλεκτρονική μορφή, είναι μια άλλη καλή επιλογή. Εάν έχετε ένα blog, μπορείτε να υποβάλετε την καλύτερη θέση blog σας. Εάν έχετε γράψει δημοσιεύσεις στο LinkedIn με περιεχόμενο που σχετίζεται με την εργασία, προχωρήστε και χρησιμοποιήστε το. Αν είστε αρκετά τυχεροί που έχετε δημοσιεύσει άρθρα, ειδικά για θέσεις εργασίας στα μέσα ενημέρωσης, αυτό θα ενισχύσει τα διαπιστευτήριά σας ως υποψήφιο.

Ταιριάξτε το δείγμα με τη δουλειά

Θα πρέπει πάντα να ταιριάζει με τον τύπο γραφής στο δείγμα σας στο είδος της γραφής που απαιτείται για την εργασία στόχου σας.

Για παράδειγμα, ένα κομμάτι δημοσιογραφικού τύπου (ή ένα δελτίο τύπου που λέει μια ιστορία) είναι το πλέον κατάλληλο για τις εργασίες που σχετίζονται με τα μέσα μαζικής ενημέρωσης, ενώ μια ακαδημαϊκή εργασία λειτουργεί καλύτερα για μια ερευνητική εργασία.

Μπορεί επίσης να είναι χρήσιμο να παρέχετε ένα δείγμα με περιεχόμενο παρόμοιο με τα θέματα για τα οποία γράφετε. Για παράδειγμα, μια ανάλυση της χρήσης των κοινωνικών μέσων ενημέρωσης για την προώθηση προϊόντων μπορεί να είναι χρήσιμη για μια δουλειά με μια εταιρεία δημοσίων σχέσεων ή μάρκετινγκ.

Ξεκινώ από την αρχή

Μην εκφοβίζεστε αν δεν έχετε ένα δείγμα γραφής για υποβολή. Είναι πάντα μια επιλογή να συνθέσετε ένα κομμάτι ειδικά προσαρμοσμένο σε μια συγκεκριμένη θέση. Στην πραγματικότητα, ο διαχειριστής μίσθωσης μπορεί να εκτιμήσει την πρωτοβουλία σας. Απλά βεβαιωθείτε ότι το δείγμα αντανακλά την ισχυρότερη γραφή σας.

Ακολουθήστε τις οδηγίες του εργοδότη

Προσεκτικά ακολουθήστε τις οδηγίες που ο μελλοντικός εργοδότης σας παρέχει σχετικά με το μήκος ή τη μορφή. Ο εργοδότης μπορεί να καθορίσει έναν αριθμό λέξεων. Εάν δεν έχει καθοριστεί μήκος, τότε θα πρέπει γενικά να επιμείνετε σε δύο έως τέσσερις σελίδες κειμένου.

Εάν παρέχετε ένα ακαδημαϊκό δείγμα, μπορείτε να εξαγάγετε ένα τμήμα από ένα μεγαλύτερο χαρτί εάν το δείγμα σας είναι αυτόνομο και κατανοητό από μόνο του. Εάν το κάνετε αυτό, τότε ετικέστε το απόσπασμά σας, όπως "Εισαγωγή και συμπέρασμα από μια διδακτορική διατριβή 30 με τίτλο Η εξέλιξη των ρόλων των φύλων στη μετα-βιομηχανική Αμερική. "

Σε γενικές γραμμές, οδηγίες για την υποβολή ενός δείγματος γραφής περιλαμβάνονται στην απόσπαση εργασίας ή παρέχονται από τον εργοδότη. Ενδέχεται να σας ζητηθεί είτε να στείλετε με ηλεκτρονικό ταχυδρομείο το δείγμα της γραφής σας με το βιογραφικό σας σημείωμα και την συνοδευτική επιστολή ή να το ανεβάσετε σε μια ηλεκτρονική πύλη μαζί με τα άλλα υλικά της αίτησής σας.

Φέρνοντας ένα δείγμα γραφής σε μια συνέντευξη

Εάν σας ζητηθεί να φέρετε ένα δείγμα γραφής σε μια συνέντευξη, εκτυπώστε πολλά αντίγραφα. Με αυτό τον τρόπο θα έχετε αρκετό για όποιον μπορεί να συναντήσετε. Ο ευκολότερος τρόπος για να τους φέρει είναι σε ένα χαρτοφυλάκιο μαζί με επιπλέον αντίγραφα του βιογραφικού σας και μια λίστα αναφορών.

Κατά την υποβολή αίτησης για θέσεις εργασίας που εμπλέκονται γραπτώς, να είστε προληπτικοί. Ακόμη και αν ο εργοδότης δεν έχει ζητήσει δείγμα, μπορείτε να φέρετε κάποιον στη συνέντευξη ή να δημοσιεύσετε δείγματα στην ιστοσελίδα του.

Εάν θέλετε να μεταβείτε στην επιπλέον απόσταση, σκεφτείτε να δημιουργήσετε μια προσωπική ιστοσελίδα όπου μπορείτε να αποθηκεύσετε τα δείγματα γραφής, καθώς και άλλα παραδείγματα της δουλειάς σας.