Επιλέγοντας τα κατάλληλα οφέλη για τους εργαζόμενους για την οικογένειά σας

Με τα ασφάλιστρα υγειονομικής περίθαλψης σε αύξηση και τα οφέλη των ομάδων εργοδοτών που προσφέρουν λιγότερα από την άποψη της πραγματικής κάλυψης (μετά από τα τσέπη deductibles πληρούνται), πολλοί καταναλωτές έχουν βρεθεί να αγωνίζονται να επιλέξουν τα σωστά οφέλη για την κάλυψη των οικογενειακών αναγκών. Είναι λογικό να αποδέχεστε απλώς τα ομαδικά οφέλη που προσφέρει ένας εργοδότης ή να επιλέξετε ένα σχέδιο που προσφέρεται από κρατικές εγκεκριμένες αγορές - να επωφεληθείτε από την εξοικονόμηση φόρων και τις κρατικές επιδοτήσεις; Στη συνέχεια, υπάρχει το ερώτημα εάν η ασφάλιση υγείας θα καλύψει πραγματικά τις υπηρεσίες παροχέων ή αν μια οικογένεια θα πρέπει να ζητήσει έγκριση πριν από την ολοκλήρωση της διαδικασίας υγιεινής.

Εμπόδια στην επιλογή των σωστών παροχών για τις οικογένειες

Ο νόμος για την προσιτή φροντίδα (ACA) υποτίθεται ότι βοηθά τις οικογένειες να αποκτήσουν ασφαλιστική κάλυψη χαμηλού κόστους και ευεξίας, υποστηρίζοντας παράλληλα τη μακροπρόθεσμη υπεύθυνη χρήση της υγειονομικής περίθαλψης. Δυστυχώς, πολλές οικογένειες αντιμετωπίζουν ασφάλιστρα που απέχουν πολύ από την προσιτή τιμή και ένα ευρύ φάσμα δαπανών όταν προσπαθούν να βρουν οικονομικά προσιτές υπηρεσίες υγειονομικής περίθαλψης.

Εκτός αυτού, οι εκπρόσωποι των ιατρικών λογαριασμών είναι συνηθισμένοι επειδή οι καταναλωτές δυσκολεύονται να κατανοήσουν τα νέα σχέδια. Μια έρευνα του Kaiser Family Foundation αποκάλυψε ότι "σχεδόν 7 στους 10 άτομα με μη προσβάσιμα ιατρικά τιμολόγια εκτός δικτύου δεν γνώριζαν ότι ο πάροχος υγειονομικής περίθαλψης δεν ήταν στο δίκτυο του σχεδίου τους τη στιγμή που έλαβαν φροντίδα".

Χορηγούνται, τα θέματα αυτά εξελίσσονται καθώς η μεταρρύθμιση της υγειονομικής περίθαλψης μετασχηματίζει το τοπίο των παροχών. Μιλώντας με τον διαχειριστή του HR σας για να λύσετε τέτοια προβλήματα, μπορείτε να βοηθήσετε να συνεργαστείτε στενά με τις παροχές.

Οδηγίες για την επιλογή των καλύτερων οικογενειακών παροχών

Κατά τη λήψη της απόφασης για την αγορά οικογενειακών παροχών, υπάρχουν μερικές εύκολες οδηγίες που πρέπει να ακολουθήσετε. Είναι σημαντικό να αφιερώσετε λίγο χρόνο με τον σύζυγό σας ή τον εγχώριο συνεργάτη σας για να πετύχετε αυτό το στόχο.

1. Αποφασίστε ποιες πιεστικές ανάγκες ή στόχοι υγείας χρειάζονται προσοχή φέτος. Πριν από την ανοικτή εγγραφή, η οικογένειά σας πρέπει να έχει μια αρκετά καλή ιδέα για μερικές από τις ανησυχίες για την υγεία που χρειάζονται προσοχή φέτος. Ακόμη και αν η εστίαση αυτή αφορά μόνο την προληπτική φροντίδα, θα πρέπει να συζητηθούν ορισμένοι στόχοι για την υγεία. Πράγματα όπως η εγκυμοσύνη, οι προϋπάρχουσες ασθένειες και χρειάζονται περισσότερη προσοχή.
2. Ελέγξτε και συγκρίνετε προσεκτικά όλα τα έγγραφα του σχεδίου EOB. Μπορεί να έχετε έναν τόνο πληροφοριών για να μεταβείτε, αλλά το καλύτερο μέρος για να ξεκινήσετε είναι να συγκεντρώσετε όλη την επεξήγηση σχεδίων των εγγράφων παροχών που παραθέτουν τις πληροφορίες παροχών για κάθε σχέδιο. Αποκτήστε αυτά από τους χώρους εργασίας των δύο συζύγων. Στη συνέχεια, περάστε από αυτούς για να καθορίσετε τα ασφάλιστρα του σχεδίου, τα εκπτώσιμα ποσά και το κόστος των τσέπης για επισκέψεις γραφείου, επισκέψεις ER και συνταγές.
3. Περάστε τη διαδικασία της ερώτησης σχετικά με τα οφέλη της κρατικής αγοράς. Τώρα, κατευθυνθείτε προς την ιστοσελίδα της μεταρρύθμισης της υγειονομικής περίθαλψης και βρείτε την αγορά της δημόσιας υγείας σας. Συνδεθείτε και ξεκινήστε να εισάγετε τα δημογραφικά στοιχεία για την οικογένειά σας, συμπεριλαμβανομένου του ετήσιου εισοδήματός σας, και όλων των μελών της οικογένειας στο νοικοκυριό σας θα καλύψετε. Θα καταλήξετε να λάβετε διάφορα αποσπάσματα και μπορείτε να αναθεωρήσετε αυτά τα EOB μαζί με αυτά που έχετε ήδη.
4. Επιλέξτε τα σχέδια υγειονομικής περίθαλψης που προσφέρουν την απαιτούμενη ελάχιστη κάλυψη, στις καλύτερες τιμές. Πηγαίνετε με το σχέδιο υγειονομικής περίθαλψης που σας προσφέρει το καλύτερο δυνατό ποσοστό κάλυψης για τα δίκτυά σας, το ελάχιστο ποσό από το κόστος τσέπης και το δικαίωμα έκπτωσης και τα καλύτερα προνόμια για την οικογένειά σας.Ορισμένα σχέδια ενδέχεται να προσφέρουν παρόμοια ποσά κάλυψης, αλλά το μηνιαίο τίμημα θα είναι διαφορετικό. Αν σας προσφερθεί κρατική επιχορήγηση, θα μπορούσατε να πάρετε ένα σχέδιο ίσο ή καλύτερο από αυτό που προσφέρει ο χώρος εργασίας σας με μικρότερο κόστος για εσάς.
5. Εγγραφείτε νωρίς για την εταιρεία Savings Arrangement. Αφού έχετε επιλέξει ένα κατάλληλο πρόγραμμα φροντίδας υγείας για την οικογένειά σας, εάν πρόκειται για ένα υψηλό σχέδιο έκπτωσης για την υγειονομική περίθαλψη, τότε εγγραφείτε για την εταιρεία που χρηματοδοτείται από την Health Savings Arrangement τώρα. Θα εξοικονομήσετε χρήματα αγοράζοντας τυχόν συνταγές και πληρώνοντας για μη καλυπτόμενα κόστη χρησιμοποιώντας δολάρια προ φόρων.